先日当社の男性育休について、高岡市の男女平等推進センター様が取材にいらっしゃいました。

男性育休は徐々に浸透しつつあり、令和6年度の厚生労働省の調査で初の40％を超えたことがわかりましたが、その中でも当社の男性育休取得率は驚異の100％。
育休後も男女問わず従業員皆さんが復帰をし活躍を続けています。
これは、当社の企業理念の1つである「Life」と「Work」の調和が、日常の中で実現している証拠だと感じています。

今回の取材では、昨年男性育休を1.5ヶ月取得したHさんをインタビューしていただきました。

2児のパパであるHさん。
育休中は上の子のお世話から、食事の準備まで、まさに家事育児に奮闘していたようです。
その中でも特に印象深かったのは、奥さまに対する思いやりや感謝の言葉です。
ちょっとした会話の中にも奥さまを気遣っている様子が見受けられ、家庭全体の温かい雰囲気を生み出しているのが伝わりました。

Hさんのように家族と向き合い、育児の中で新たな視点を得る社員がいることで、当社としても社員全体の意識向上や企業文化の発展につながっていると感じます。

「男性育休が当たり前」
そんな文化を根付かせるため、当社はこれからも積極的に従業員を支援していきます。

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